东方甄选豪掷“红包”,为何大手笔奖励百名员工?
跻身带货“明星”不满一年,东方甄选给员工发了个“大红包”。
(资料图)
4月11日晚,东方甄选发布公告,向154名合格参与者(承授人)授出股份奖励3045.9万股。随之,这股“豪气”引来围观——按当天收盘价29港元计算,本次股份奖励总价值约8.83亿港元(约合人民币7.75亿元)。
此次,俞敏洪获得价值4350万港元奖励之外,151名东方甄选员工人均可获得市值487万港元(约合人民币427万元)的股票。
东方甄选公告并未披露董宇辉等核心主播是否在股权激励员工之列。对此,4月12日,东方甄选相关负责人回应新京报贝壳财经记者采访时称,以官方公告发布的内容为准,不对外披露具体人员。
7亿奖励员工,俞敏洪分得超4000万港元
公告显示,股权奖励对象包括新东方创始人俞敏洪、东方甄选CEO孙东旭、CFO尹强及151名员工,获得股权奖励数分别为150万股、300万股、60万股、2535.9万股。
按4月11日收盘价计算,俞敏洪、孙东旭、尹强三位高管获得的股权奖励价值分别为4350万港元、8700万港元、1740万港元。其余151名东方甄选员工,合计2535.9万股股份激励价值约7.4亿港元。这也就意味着,每位员工平均可将价值487万港元股票收入囊中。
贝壳财经记者查询公告看到,截至2022年11月底,东方甄选共有1260名全职员工和410名兼职员工。此次获得股份奖励员工在总人数中占比约9.2%。
此次,东方甄选直接授出股份奖励,归属时每股股份发行价为零。参与者等于直接领到了东方甄选派发的股份“红包”。不过,这一奖励分三年归属,同时,奖励措施还设置了门槛。东方甄选表示,各承授人需要在归属日期前一年达成表现评估特定标准。
东方甄选并未披露董宇辉等核心主播是否囊括其中。此前,顶着带货光环的董宇辉曾在直播中回应薪资问题,“收入坦诚来讲已经很好了,而且在一个集团内已经是高管级别待遇。包括大家担心的有没有按照承诺给董宇辉发一股,发了而且还挺多的,具体我不能说”。
东方甄选这一波“红包”或许只是个开始。按照此前披露的2023年计划,东方甄选可发行股份的最高数目约1.01亿股,本次授出的股权仅占30%。根据计划,东方甄选股权激励对象包括公司员工、董事、高管、关联实体以及服务提供商参与者。这一计划的目的,在于鼓励合资格参与者为公司的长期增长、表现及利润作出努力并提升公司及其股份的价值。
贝壳财经记者注意到,本次获得奖励的高管孙东旭和尹强已进行了一波套现。今年2月,孙东旭实施两笔减持,套现2.17亿港元。同月,尹强减持了100万股,涉资6159万港元。
这一减持也直接砸崩了东方甄选股价,一度暴跌 20%。拉长时间看,东方甄选近几个月走势并不理想,年内已累跌超四成。1月26日盘中创下75.55港元/股最高价后便震荡走低,截至4月12日收盘报收于29.15港元。
爆火降温?带货业绩现下滑
东方甄选2022年6月出圈,半年时间即交出了亮眼的成绩。
截至2022年11月30日止六个月,东方甄选总营收达20.8亿元,较2022财年同期的5.73亿元增长262.7%,净利润同比增长207.6%至5.85亿元,由亏转盈。
东方甄选营收中,自营产品及直播电商业务占大头,报告期内录得营收17.66亿元,占同期总营收超84%。
彼时,俞敏洪在其年终总结文章中写道,“2022 年,对于新东方来说,还是有一些亮点的。最突出的亮点毫无疑问是‘东方甄选’。这个亮点并不在我的意料之中,但东方甄选的火爆,毫无疑问为新东方、也为我自己,带来了更乐观的情绪和更坚定的发展信心。”
贝壳财经记者梳理公告看到,东方甄选曾多次表示,注重吸引、培养、激励优秀人才。而带货明星光环也为其带来巨大流量。截至4月12日,东方甄选抖音粉丝为2979.8万人,旗下主播个人账号中,董宇辉拥有1044.2万粉丝、顿顿粉丝达219.2万、yoyo和明明粉丝也超过百万。
不过,东方甄选其余主播粉丝数均未超过百万,显然其仍高度依赖董宇辉的人气。
值得一提的是,近期,东方甄选直播热度逐渐下滑。海通证券数据显示,尽管东方甄选3月仍位居抖音直播电商主播排行榜第一位,但进入2023年,东方甄选GMV(一般指商品交易总额)已经出现走弱趋势,近3个月连续下滑。
飞瓜数据显示,今年3月东方甄选销售规模已从此前5亿-7.5亿元下滑至2.5亿-5亿元。此外,蝉妈妈数据显示,近30天,东方甄选累计开播30场,粉丝增加8万。30天累计销售额达2.5亿-5亿(直播占94.61%)。
贝壳财经记者梳理东方甄选2-3月业绩发现,销售额起伏之外,其转化率也从3.56%下降到了3.29%,场均在线人数从2.6万下降到2.2万,场均观看人次从875万下降到822万。
新京报贝壳财经记者赵方园
(文章来源:新京报)
关键词: